Факторный анализ прибыли (валовой, чистой). Примеры расчета

Существует несколько способов анализа финансовых итогов деятельности фирмы. Одним из наиболее используемых является факторный анализ прибыли. О нем и пойдет речь в статье.

Факторный анализ финансовых результатов

Проведение факторного анализа фин. итогов осуществляется на основании нескольких показателей:

Прибыли от продажи;
Чистой прибыли;
Валовой прибыли;
Прибыли до обложения налогами.

Рассмотрим, как проводится анализ каждого из этих показателей более подробно.

Подробнее: Факторный анализ прибыли

Контроллинг персонала на предприятии. Что это?

В условиях высокой конкуренции на предприятиях развивается нестабильность и неопределенность. Для долгосрочного обеспечения эффективной работы внедряется контроллинг. Эта система объединяет и координирует информационное обеспечение, учет и контроль, переводя управление на более высокий уровень.

Контроллинг персонала – это часть общей системы предприятия, цели которой полностью совпадают с стратегическими планами предприятия.

Подробнее: Контроллинг на предприятии

Задачи и методы управленческого учета

Категория: Управленческий учет

Задачи и методы управленческого учета

Главной целью каждого предприятия, занимающегося производством какой-либо продукции или оказанием услуг, является получение прибыли. Для того чтобы деятельность была рентабельна, нужно профессионально и грамотно решать задачи по управлению каждым отдельным звеном. Эти задачи как раз и решает управленческий учет.

Подробнее: Задачи и методы управленческого учета

Организация управленческого учета

Категория: Управленческий учет

Организация управленческого учета

на предприятии

Чтобы предприятие любой формы собственности в непростых сегодняшних условиях могло эффективно функционировать, необходимо выстраивать правильную систему управления. Это выстраивание невозможно без правильного планирования, фиксирования и расходования финансовых ресурсов организации.

Собственно, этим и занимается управленческий учет. Это означает, что правильная его организация на предприятии позволит достичь эффективности и победить конкурентов.

Подробнее: Организация управленческого учета

Принципы и задачи управленческого учета

Категория: Управленческий учет

Принципы и задачи управленческого учета

В этой статье разбираемся с основополагающими принципами управленческого учета, а также с задачи, которые решает управленческий учет.

Подробнее: Принципы и задачи управленческого учета

Чем отличается премия от выплаты стимулирующего характера?

Категория: Мотивация персонала

Чем отличается премия от

выплаты стимулирующего характера?

Давайте разберемся, в чем сходства и в чем различия этих двух понятий – премии и выплаты стимулирующего характера.
Подробнее: Чем отличается премия от выплаты стимулирующего характера?

Виды премий и выплат стимулирующего характера

Категория: Мотивация персонала

Премирование работников: виды премий

В этой статье мы разбираемся с видами премий, которые могут выплачиваться работникам на предприятии.

Статья отвечает на вопросы:

Какие бывают премии?
В чем сходства и различия разных видов премий?
По каким основаниям классифицируются премии?

Подробнее: Виды премий и выплат стимулирующего характера

Повышение квалификации управленцев

Категория: Бизнес-образование

Какие вопросы сейчас больше всего волнуют управленцев?

Каждый, кто интересуется самообразованием, задавал себе вопрос: «Что изучать, чтобы максимально полезно инвестировать свое внимание в результат для себя и компании?»

Одни ведомы рекламой обучающих программ, другими управляют проблемы компании и они идут учиться конкретным инструментам. А есть ли путь самостоятельного и осознанного выбора модели компетенции? Да, но тогда нужно заняться небольшим исследованием

Подробнее: Повышение квалификации управленцев

Рабочее время: вопросы-ответы

Категория: Бизнес-образование

Трудовое законодательство устанавливает норму рабочего времени – это 40 часов в неделю. На мой взгляд, ограничение рабочего времени и установление его нормы – это ключевое завоевание цивилизации. Только вспомните, сколько потрясений, бунтов, революций происходило именно из-за избыточного рабочего времени!

Подробнее: Рабочее время: вопросы-ответы

Как правильно составить объявление о вакансии

Категория: Бизнес-образование

Как правильно составить объявление о вакансии без нарушения закона?

До недавнего времени обычным делом было увидеть в газете и в интернете такие объявления о работе: «Требуются женщины до 40 лет с московской пропиской…». И хотя такие объявления вызывали возмущения общественности, наказания с точки зрения законодательства за них не было.

Разбираемся, как правильно составить вакансию с точки зрения закона.

Подробнее: Как правильно составить объявление о вакансии